座谈会现场。图：视觉重庆（彭瑜 摄）
“直接谈问题，不说客套话。”2月18日，节后上班第一天，重庆保税港区集团（下称保税港区）召集部门、子公司有关人员，以及驻区单位有关负责人，共同查找工作中存在的形式主义、官僚主义问题。
“我谈两个问题。”重庆两江新区市场和质量监督管理局第九所所长邓卫东开门见山，“一是园区周边摊贩的食品安全问题，要整改彻底;二是特种设备的安全运行，要监管到位。”
保税港区安监办负责人接过话头称，在安全问题整改中，还有照抄照搬文件、以会议落实会议等现象时有发生。
“我提两点建议。”两路寸滩海关相关负责人发言说，一是以建设智慧园区为切入点，优化单证，优化流程，进一步提升智慧通关时效;二是多深入基层调研，多开展联动，学习借鉴海南自贸区、上海洋山及成渝地区综保区经验，为我所用，尽快研究出台港区创新性发展举措。
现场，来自重庆港海关纪检组、两路寸滩海关、重庆江北机场海关、重庆两路寸滩保税港区税务局纪检组，以及保税港区部门和子公司负责人踊跃发言，既指出工作中形式主义、官僚主义的实际问题，又谈体会提建议说打算。
据统计，当天共查找出在贯彻落实党的路线方针政策及中央重大决策部署、联系服务企业、履职尽责服务经济社会发展、学风会风及检查调研等四个方面共15个问题。
“奔着问题去、盯着问题改。”保税港区相关负责人表示，保税港区从春节后上班第一天起，将集中10天左右时间，开展形式主义、官僚主义集中纠治活动，动员干部职工调整状态、收拢心思，转变作风、廉洁自律，迅速投入到新一年各项工作中去，“关键要精准分析问题、系统整改问题，纠治出精气神，纠治出责任心，纠治出协作力，纠治出高效率，进一步优化发展环境，推动港区高水平开放、高质量发展。”
